O tradicional programa Youth Career Initiative está com inscrições abertas e o JW Marriott Rio de Janeiro se orgulha em mais uma vez fazer parte da iniciativa! Completando oito anos no Brasil, o YCI ensina na prática como funciona a dinâmica de um hotel de luxo, com seis meses de aulas, capacitando jovens para a vida e para o trabalho. O objetivo é capacitar os alunos a fazerem escolhas informadas de carreira, permitindo que eles possam melhorar suas oportunidades sociais e econômicas a longo prazo.

De acordo com a Diretora de Recursos Humanos do JW Marriott Rio de Janeiro, Tereza Guimarães, a parceria tem rendido bons frutos. Desde 2005, ano em que o projeto do YCI chegou ao Brasil através de parceria do Programa com a Marriott, 71 jovens foram formados pelo JW Marriott Rio de Janeiro e 10 deles trabalham no hotel atualmente como Menores Aprendizes.

O processo seletivo para o YCI é composto por três etapas: inscrições e duas entrevistas. O curso tem a duração de seis meses, começa em abril e é dividido em 60% de treinamento prático, em mais de 15 áreas do hotel, e 40% de capacitação teórica, com aulas de inglês e informática inclusive. Os participantes devem ter entre 18 e 21 anos, ensino médio completo, disponibilidade integral (segunda a sexta-feira, das 9h às 17h) e renda familiar igual ou menor que um salário mínimo e meio, equivalente a R$ 1017,00. Para calcular a renda familiar per capita, o interessado deve somar a renda financeira de todos os moradores da casa e dividir pelo número de moradores. O resultado deve ser igual ou inferior a R$ 1017,00).

As inscrições devem ser feitas através do CDI, Centro para a Democratização da Informática, pelo email: luanribeiro@conexaocdirc.org.br ou pelos telefones (21) 3235-9450 / (21) 2567-9047 / (21) 9853-0710 / (021) 8805-0184.

Durante o curso, os alunos recebem benefícios, como uniforme, vale transporte, alimentação, seguro básico, certificado de conclusão e visitas culturais. Outras informações estão disponíveis no site do programa.